林芝市公安局
林芝市公安局
广大适龄青年：
根据工作需要，经西藏自治区公安厅批准，林芝市公安局决定组织实施2022年公开招聘警务辅助人员（以下简称：辅警）工作，现将有关事宜公告如下:
一、招聘人数及岗位
共招聘20人。具体详见《林芝市公安局2022年公开招聘警务辅助人员岗位信息表》（附件1）。
二、招聘对象及条件
（一）基本条件
1.具备中华人民共和国国籍；
2.拥护《中华人民共和国宪法》，遵守国家法律法规，品行端正；
3.拥护中国共产党的领导，拥护社会主义制度，维护民族团结，旗帜鲜明反对分裂；
4.敢于同违法犯罪行为作斗争，志愿为维护社会治安秩序贡献力量，无违法犯罪前科；
5.年满18周岁以上，35周岁以下（1987年9月1日至2004年8月31日期间出生）；
6.具有西藏户籍；
7.高中及以上学历；
8.身体健康，体型端正，男性身高不低于168CM，女性身高不低于158CM，双眼裸眼视力为4.8及以上，无重大疾病及传染性疾病，无残疾、无纹身、无口吃、无重听、无色盲色弱，具体标准参照人民警察录用体检相关标准执行；
9.具有履行岗位职责所需的身体条件和工作能力；
10.用人单位规定的其他条件。
优先招聘公安烈士和因公牺牲民警的配偶子女，退役士兵，见义勇为积极分子和先进个人，公安类或政法类院校毕业生，以及具有岗位所需专业资质和专门技能的人员。
（二）有下列情形之一的不得报名或招聘：
1.受过刑事处罚或者治安管理处罚的；
2.有较为严重的个人不良信用记录的；
3.因违纪违规被开除辞退解聘的；
4.具有吸毒史或曾被强制隔离戒毒的；
5.曾非法出入境的；
6.家庭成员或近亲属被判处刑罚的；
7.本人或家庭成员、近亲属参加非法组织、邪教组织或从事其他危害国家安全活动的；
8.曾聘用为公安机关辅警后离职的；
9.有其他不良行为，不宜从事警务辅助工作的。
三、招聘方式及流程
此次招聘按照报名、资格初审（政治审查）、笔试、面试、体能测评、体检、资格复审、公示、聘用等程序进行，具体为：
（一）报名和资格初审（政治审查）
1.时间：自本公告发布之日起至2022年7月19日为报考资料准备阶段；2022年7月20日至2022年7月22日为报考资料提交阶段（上午：9：30--13:00；下午15:30--18:30）。
2.地点：林芝市公安局大门值班室。
3.要求：本次报名采取现场报名的方式，报名和资格初审（政治审查）同时进行，每名报考者限报一个岗位。
报考资料为：《林芝市公安机关2022年公开招聘警务辅助人员报名表》（详见附件2）；《林芝市公安机关2022年公开招聘警务辅助人员健康登记表和健康承诺书》（详见附件3）；《西藏自治区公安机关警务辅助人员政审表》（详见附件4）；本人身份证、户口簿、毕业证、学位证、退伍证等原件和复印件（复印件各一式一份）；近期正面免冠1寸白底2张照片和电子版照片（纸质版照片须在背面注明姓名和身份证号码；电子版照片统一以本人姓名+身份证号码命名，JPG格式、宽413像素×高626像素，光盘刻录）；个人征信报告原件一份；大专及以上学历人员还需提供在中国高等教育学历信息网下载的《教育部学历证书电子注册备案表》一份。
另：报考者为公安烈士和因公牺牲民警的配偶子女，退役士兵，见义勇为积极分子和先进个人，以及持有驾驶证、会计资格证、法律职业资格证书等专业资质或专门技能证明的，须一并提供相关材料原件及复印件。
报考者所提供的材料，原件现场审核后退还本人、复印件按类存档备查。
资格审查贯穿整个招聘过程，如发现弄虚作假的，即行取消报名或聘用资格。
（二）笔试
1.时间地点：另行通知。
2.试卷设置：采取百分制，闭卷考试，考试时间150分钟，重点考察公共基础知识、时事政治等内容。
3.笔试要求：通过资格初审（政治审查）人员根据笔试公告要求，凭本人有效身份证件领取准考证，并凭本人准考证和有效身份证件（两者缺一不可）参加笔试。
笔试成绩占60%。
（三）面试
1.时间地点：另行通知。
2.面试人员确定：面试人员按照同一岗位笔试成绩高低顺序，以1：3的比例确定；若最后一名成绩并列，则同时进入面试。
3.面试内容：重点考察面试人员的逻辑思维能力、综合分析能力、语言表达能力、临场应变能力和认知能力。
4.面试要求：面试采取百分制。凭本人准考证和有效身份证件参加面试。
面试成绩占40%。
（四）体能测评
1.时间地点：另行通知。
2.人员确定：参加体能测评人员按照同一岗位笔试、面试成绩的高低顺序，以1：2的比例确定。若最后一名成绩并列，则同时进入体能测评。
3.测评项目：100米跑、立定跳远、男子1000米（女子800米）、引体向上（女子仰卧起坐）
4.测评要求：报考者凭本人准考证和身份证原件以及事前填写完备的《林芝市公安机关2022年公开招聘警务辅助人员体能测评表》（详见附件6）参加测评。
4个项目须全部进行测评，其中有3个及以上达标的，体能测评视为合格。
测评标准参照《西藏自治区公安机关人民警察体育锻炼达标标准》等执行。
（五）体检
1.时间地点：另行通知。
2.人员确定：参加体检人员从体能测试合格人员中，按照同一岗位笔试、面试成绩的高低顺序，以1：1的比例确定。若最后一名成绩并列，则以面试成绩高者优先；面试成绩相同，则以体能测评长跑成绩优秀者优先。
3.体检要求：报考者凭本人准考证和有效身份证件参加测评；体检前勿食辛辣油腻食品，体检前一日晚8点后不进食，体检当日不吃早餐、不饮水；体检费用自理。
体检项目按照西藏自治区公安厅的规定执行（统一制式表格）；体检标准参照公安机关录用人民警察的有关规定执行，详见《公务员录用体检通用标准（试行）》（人社部发〔2016〕140号）和《公务员录用体检特殊标准（试行）》（人社部发〔2010〕82号）。
（六）递补
在资格初审（政治审查）、笔试、面试、体能测评、体检、公示等环节出现不合格、取消聘用资格或者自愿放弃等情形的，从服从调剂的报考者中按照笔试、面试成绩的高低顺序依次递补。
（七）资格复审
通过上述各个环节的报考者，林芝市公安局将组织人员对其报考资格、笔试、面试、体能测评、体检、政治审查等情况进行复审，有一项不合格，视为全部不合格；发现存在弄虚作假情况的，取消报考资格或聘用资格，涉嫌违法犯罪的，按规定移交有关部门处理。
（八）公示
通过资格复审的人员确定为拟聘用人员。拟聘用人员名单通过“微林芝”“平安林芝”等微信公众平台进行公示，公示期为7个工作日。
（九）聘用
经公示无异议的人员提交市局党委会议研究通过后，确定为聘用人员，并按规定签订劳动合同。
（十）注意事项
1.严格执行林芝市疫情防控政策，报考者在报名环节须出示“健康码”“行程卡”和48小时内核酸检测有效报告，并全程佩戴口罩。
在其他环节须主动出示“健康码”“行程卡”，并全程佩戴口罩。
2.报考者可到银行打印或登录中国人民银行征信中心（http：//www.pbccrc.org.cn）互联网个人信用信息服务平台下载个人信用报告，累计有三次以上不良信用记录的不予聘用。
3.大专以上学历的报考者须登陆中国高等教育学生信息网（学信网）（http：//www.chsi.com.cn）下载《教育部学历证书电子注册备案表》。
4.附件各类表格中个人信息填写部分须机打填写、正反双面打印，个人照片须彩色打印。
四、纪律监督
招聘工作我局主动接受有关部门和社会监督，做到信息公开、过程公开、结果公开。
咨询电话：0894-5246094（林芝市公安局政治部人事训练科）
监督电话：0894-5246075（林芝市纪委监委派驻第一纪检监察组）
0894-5246072（林芝市公安局警务督察支队）
咨询和监督电话均为上班时间受理。
特此公告。
附件：
附件1：林芝市公安局2022年公开招聘警务辅助人员岗位信息表--汇总
附件3：林芝市公安机关2022年公开招聘警务辅助人员健康登记表和健康承诺书
附件6：林芝市公安机关2022年公开招聘警务辅助人员体能测评表
林芝市公安局
2022年7月10日
藏公网安备 54262102000034号
网站标识码：5426000033
